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Portrait de HILTI

PORTRAIT ENTREPRISES PARTENAIRES

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03.11.2021

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Portrait entreprise partenaire HILTI


Hilti est un leader mondial de l’outillage électroportatif et de services destinés aux professionnels de la construction, du bâtiment et de l'industrie. Hilti est synonyme de qualité, d'innovation et de relations directes avec ses clients. Basée à Schaan, au Liechtenstein, l’entreprise compte 30 000 employés dans 120 pays. 

Nos équipes sont composées de personnes avec des parcours très différents qui partagent une vraie passion pour le client. Notre culture d’entreprise est unique et place le développement de nos collaborateurs au cœur de nos priorités. Chez Hilti, l'intégrité, le courage, l'engagement et l'esprit d'équipe font partie des valeurs qui nous poussent chaque jour à agir plus et mieux pour construire un avenir meilleur, ensemble.

Afin de poursuivre notre croissance, nous recherchons des personnes motivées et ambitieuses pour rejoindre nos équipes. Si vous êtes motivé par une carrière en France ou à l’international, et souhaitez prendre de vraies responsabilités pour contribuer à la stratégie de l’entreprise.


3 chiffres clés 

•    60 % de nos embauchés sont des jeunes diplômés

•    90 % des postes de managers sont pourvus en interne

•    30% de femmes dans l’entreprise dont 30% dans la vente


Les compétences qui montent : 

•    Vous n'avez jamais travaillé dans la vente ou le bâtiment ? Cela nous importe peu car c’était le cas de beaucoup d’entre nous avant d’intégrer Hilti. Votre réussite chez Hilti dépendra de votre aptitude au travail en équipe, de vos compétences et de votre potentiel.

•    Afin de développer nos solutions avec nos clients professionnels, nos collaborateurs rencontrent des interlocuteurs très différents (directeurs, compagnons sur les chantiers, préventeur sécurité ...) et doivent faire preuve d’adaptabilité. 

•    La créativité, l’envie de challenger le statu quo et l’envie de s’épanouir dans un environnement dynamique sont des compétences qui vous permettront d’évoluer dans l’entreprise. 


Les fonctions qui recrutent :

Les compétences qui montent au sein de votre entreprise

•    Business Developer

•    Responsable Point de Vente

•    Fonctions support : Marketing, Finance, Communication, RH.. 


L'info étonnante :

Construire une entreprise durable et stable est capital pour assurer le succès d’Hilti sur le long-terme. Notre stratégie d’entreprise attache autant d’importance à l’environnement, à nos collaborateurs clients et partenaires commerciaux qu’à notre contribution pour un avenir meilleur et plus éthique. 

La fondation Hilti a été créée en 1996 dans le but d'aider les populations défavorisées à vivre de manière indépendante et autonome. Dans le cadre de ses activités, elle soutient des projets durables dans divers secteurs du monde entier dont la construction de bambous aux Philippines, un orchestre

En France nous travaillons en partenariat avec Planère Urgence. Le Congé Solidaire® est une mission de solidarité internationale de courte durée, se déroulant pendant la période de congés du volontaire et lui permettant d’agir au sein d’une structure locale (association, groupement d’artisans, réseaux éducatifs, partenaires scientifiques…) sur l'une des thématiques suivantes


Nous serons présents à l’EM Strasbourg lors de l'évènement suivant :

•    Live tchat - 15/03/21 




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