INSCRIVEZ-VOUS AU PROGRAMME DE MENTORING
1. Le mentorat, c'est quoi ?À EM Strasbourg, le mentorat incarne notre philosophie du "Be Distinctive" et se positionne comme un pilier central de l’apprentissage par l’action. Cette relation unique, entre un mentor alumni expérimenté et un mentoré étudiant en Programme Grande École (PGE), offre un espace de réflexion, de partage et de progression. Le mentorat vise à transmettre des compétences, des perspectives et des expériences concrètes, tout en guidant l’étudiant dans la construction de son parcours académique et professionnel distinctif. | 2. Les objectifs et bénéfices du mentoratLe mentorat s’inscrit dans notre mission de formation par l’action, tout au long de la vie professionnelle. Il permet de transformer chaque rencontre en une opportunité de croissance personnelle et professionnelle. Pour les étudiants, c’est l’occasion d’apprendre au contact d’alumni inspirants et de mieux structurer leur projet dans le cadre exigeant et stimulant du PGE. Les mentors partagent leur expertise tout en contribuant activement à façonner l’avenir des nouvelles générations. | ||
3. Pour qui ?Le mentorat s’adresse aux étudiants du Programme Grande École qui souhaitent se démarquer et s’investir pleinement dans la construction de leur avenir. Les mentorés, curieux et motivés, y trouvent des conseils pratiques, des perspectives enrichissantes et un espace d’échange pour donner du sens à leurs ambitions. Les mentors, eux, sont des alumni engagés, issus de parcours variés, prêts à transmettre leur savoir-faire et leur savoir-être. En retour, ils enrichissent leur leadership et redécouvrent leur propre expertise grâce à cette dynamique intergénérationnelle. | 4. Comment ça marche ?Le programme s’étend sur quatre mois (de février à mai), avec une recommandation de trois rencontres clés pour jalonner cette expérience. Organisés en toute flexibilité via l’intranet Alumni, ces échanges s’articulent autour de domaines d'échanges et sujets définis par le mentoré, favorisant une progression à chaque étape. | ||
5. Le rôle du mentorDans cette relation de mentorat, le mentor devient un véritable coach, guidant l’étudiant grâce à son expérience et sa bienveillance. Il partage ses réussites comme ses défis, pose les bonnes questions et encourage le mentoré à se dépasser. Il ne s’agit pas d’imposer un chemin, mais d’aider l’étudiant à dessiner son propre parcours distinctif. | 6. Le rôle du mentoré Le mentoré, quant à lui, joue un rôle actif dans cette dynamique. En préparant les rencontres et en fixant des objectifs clairs, il s’approprie pleinement son développement professionnel. Cette collaboration incarne l’esprit de l’EM Strasbourg : un échange mutuellement enrichissant qui met en valeur le leadership et l’audace de chaque participant, tout en renforçant l’identité forte de notre école. |
Nous vous souhaitons une expérience de mentorat inspirante !
En cas de questions, mentoring@em-strasbourg.eu